Posting resume Anda dan apa yang diharapkan.
Mari kita bicara tentang apa yang akan terjadi ketika Anda memposting resume Anda secara online.
Memang CareerBuilder XP-Pro Kourou monster situs web mana pun yang Anda sukai.
Resume Anda akan dicari oleh H. R. memesan perekrut berdasarkan judul resume atau
kunci yang Anda miliki di dalam resume Anda.
Sekarang yang merupakan perekrut atau H. R ..
Pertanyaan bagus.
BAIK.
Perekrut semua jenis untuk headhunter mereka bekerja secara independen untuk menemukan kandidat yang tepat untuk
pekerjaan yang tepat.
Terkadang mereka memiliki hubungan dan kontrak eksklusif dengan manajer perekrutan.
Dan perusahaan lebih suka bekerja dengan perekrut.
Mengapa.
Karena mereka berspesialisasi dalam perekrut lapangan mereka mencari semua jenis
kandidat yang berbeda-beda.
Ini melalui latar belakang akademis atau pengalaman.
Mereka melakukan wawancara awal dan menetapkan harapan tugas pekerjaan untuk Anda.
Mereka juga memberi tahu Anda gaji yang diberikan kepada kandidat atau mempresentasikan kandidat
manajer perekrutan dan mengatur wawancara.
Jadi tolong ingat satu hal.
Siapa teman terbaik Anda dalam seluruh proses ini.
Mereka akan mencoba yang terbaik untuk mendapatkan wawancara yang Anda dapatkan.
Anggap mereka sebagai agen Anda yang bekerja atas nama Anda.
Tetapi pada suatu waktu jika Anda tidak memenuhi syarat maka mereka akan menjatuhkan Anda.
Mengapa.
Karena mereka tidak ingin menodai reputasi mereka dengan manajer perekrutan juga sekarang yang adalah H.
R. orang-orang.
H. R. adalah departemen sumber daya manusia di perusahaan yang berhubungan langsung dengan para kandidat.
Kalau begitu itu kamu.
Mereka biasanya tidak mencari Anda secara online.
Mereka hanya akan menghubungi Anda jika Anda telah melamar secara langsung di situs web perusahaan atau melalui salah satu
situs web pencarian kerja tersebut.
Jika Anda tidak memenuhi syarat untuk persyaratan pekerjaan, maka cukup e-mail otomatis akan dikirimkan kepada Anda.
Hal utama yang Anda tahu apa yang mereka lakukan dengan kandidat lain tetapi jika mereka menyukai resume
Anda maka mereka akan menghubungi Anda secara langsung melalui telepon atau email dan melakukan apa pun email yang telah Anda
tentukan dalam resume Anda.
Jadi itulah yang sebenarnya perekrut dan HRA.
Jadi, katakanlah apa yang akan terjadi pada langkah kedua ketika kru Anda memanggil Anda tepat saat mereka mencari Anda.
Mereka melihat bahwa Anda adalah kandidat sempurna yang akan mengirimi Anda deskripsi pekerjaan dan membuat
Anda meneruskan pengalaman dan kualifikasi Anda.
Dia akan mencoba untuk mencocokkan kebutuhan pekerjaan Anda atau keterampilan Anda.
Ini akan menjadi babak seleksi awal pertama Anda saat ini.
Jika Anda menolak bahwa Anda yakin bahwa Anda bisa menjadi kandidat yang tepat.
Kemudian pembicaraan berlanjut ke jam berikutnya dan langkah selanjutnya adalah Rillette. Mari panggil perekrut, Anda tahu apa
yang kita sebut perekrut Litman.
Pak..
Jadi tuan Littman akan memberi tahu Anda jika pekerjaan itu adalah pekerjaan penuh
waktu atau jika itu pekerjaan konsultasi pekerjaan penuh waktu adalah ketika Anda bekerja secara langsung dengan perusahaan perekrutan seperti orang penuh
waktu, seorang konsultan adalah seseorang yang bekerja baik suka secara mandiri di 10 9 9 atau di w 2 kami yang akan menjadi seperti karyawan
dari agen perekrutan.
Ngomong-ngomong Anda tahu 10 99 atau W2 adalah istilah teks yang digunakan di Amerika Serikat.
Mungkin berbeda menurut dokumen pajak negara Anda itu.
Pokoknya bapak Littman yang tentu saja perekrut akan menentukan semua detail.
Dia juga akan memberi tahu Anda bahwa Anda tidak ingin konsultasi.
Jadi konsultasikan karena konsultasi bisa di mana saja dari enam bulan hingga satu tahun dapat berlangsung selama dan berapa
tahun tertentu.
Nah sekarang bagian uang Pak Lipmann pada saat ini bertanya tentang ekspektasi gaji Anda atau tarif per jam
Anda.
Jadi katakan padanya bahwa Anda fleksibel dan mau bernegosiasi.
Atau jika Anda sudah berada di I. T. maka Anda harus memiliki gagasan yang lebih baik tentang apa yang harus Anda minta.
Baik ketika Anda setuju dan Anda setuju untuk menyerang dengan Mr. Rudman Litman tidak pernah mengirimi Anda email
bahwa ia akan meminta Anda untuk mengakui konfirmasi dan membalas kembali dan dia juga akan meminta Anda untuk mengirimi dia
resume Anda yang diperbarui jika ada beberapa pembaruan yang diperlukan.
Seringkali email ini juga akan memiliki beberapa pertanyaan bagi Anda untuk diisi, misalnya, nama
lengkap resmi Anda, alamat, nomor telepon Anda.
Jika Anda diizinkan untuk bekerja di negara itu.
Juga digit terakhir dari Jaminan Sosial Anda atau tanggal lahir Anda.
Sekarang tolong jangan takut untuk memberikan informasi itu.
Mengapa.
Karena mereka tidak disini.
Perekrut itu tidak ada di sini untuk mencuri identitas Anda.
Ini adalah cara mereka bagaimana saya melacak kandidat dalam database mereka, saya akan mendapatkan
sehingga langkah selanjutnya adalah bahwa Mr. Littman mungkin meminta Anda untuk berbicara dengan manajernya yang juga di agen perekrutan.
Akan ada wawancara singkat seperti 10 menit dengan Bp. Manajer LIT-MATS dan kami juga akan memeriksa
resume dan latar belakang Anda.
Jika Anda
siap untuk disajikan maka selanjutnya datang kadang-kadang.
Pak. Letterman atau manajernya akan meminta Anda untuk datang dan menemui mereka secara langsung jika mereka berada
di kota yang sama tentunya.
Ini akan menjadi kesempatan yang tepat bagi Anda untuk pergi dan bertemu mereka dan mulai melatih
kemampuan Anda secara langsung.
Anda bisa menolaknya Anda bisa menolak permintaan rapat, tetapi mungkin Anda tahu apa itu mungkin tidak begitu
baik untuk Anda dan itu mungkin memengaruhi peluang Anda untuk disajikan.
Saya sarankan Anda tahu membuat janji dan pergi dan melihat mereka.
OK jadi sekarang setelah Anda melihat mereka atau setelah Anda berbicara dengan mereka setelah
semua percakapan dan formalitas dilakukan dengan Mr. Lippman resume Anda akhirnya akan dikirimkan ke manajer perekrutan.
Butuh waktu antara dua hari hingga beberapa minggu untuk perekrutan agar manajer perekrutan dapat
kembali ke Tn. Littman.
Jadi begitu resume Anda ditinjau oleh manajer perekrutan dan diciutkan kemudian apa yang terjadi.
Pak. Littman akan diberitahu tentu saja dan permintaan wawancara akan diajukan.
Pak. Lipman tentu saja akan menghubungi Anda dengan beberapa slot waktu wawancara.
Pilih jenis waktu yang Anda inginkan dan mulai persiapan, bersiap-siap dan ikuti persiapan Anda.
Jika manajer perekrutan tidak menyukai resume Anda maka ia akan memberi tahu Tn. Letterman.
Dan jika Anda tidak mendengar kabar dari Tn. Untuk Letterman seperti katakanlah tiga sampai empat minggu
maka Anda harus berasumsi bahwa sekarang Anda akan selalu memanggil saya tindak lanjut penjatahan.
Tetapi sebagian besar waktu mereka begitu sibuk sehingga saya akan mengatakan Anda tahu biarkan mereka mengerjakan jadwal mereka dan
Anda bisa melanjutkan.
BAIK.
Begitu.
Jadi mari kita optimis di sini.
Baik.
Anda dijadwalkan untuk itu.
Sempurna.
Anda mendapat panggilan wawancara pertama kemungkinan besar akan menjadi wawancara telepon dan bisa jadi itu bisa
berlangsung selama satu jam.
Ini dapat mencakup pertanyaan teknis juga.
BAIK.
Jadi beberapa hari kemudian Anda akan mendapat telepon dari Tn. Lippman tentang siapa yang akan memberi Anda umpan balik berdasarkan
wawancara pertama Anda.
Dan jika Anda telah menyelesaikan wawancara pertama Anda maka dia akan menjadwalkan putaran kedua wawancara
dengan Anda.
Ini kemungkinan besar adalah wawancara langsung di lokasi dan dapat mencakup pertanyaan teknis
tambahan sehingga siap.
Anda akan bertemu dengan tim.
Jadi, pastikan Anda berpakaian dengan jas dan dasi dan sajikan.
Profesional ok
Beberapa hari berlalu dan telepon Anda akan berdering dan Mr. Letterman akan memberi Anda kabar baik bahwa Anda telah
dipilih dan manajer perekrutan siap untuk menawarkan pekerjaan kepada Anda tentu saja ya Anda tentu saja melompat dari tempat tidur dan
meminta rincian lebih lanjut tentang tanggal mulai.
Baik.
BAIK.
Pak. Letterman akan mengirimi Anda semua dokumen yang diperlukan untuk diisi dan Anda
harus menandatangani surat penawaran.
Juga pada titik ini Anda mungkin harus melalui beberapa pemeriksaan latar belakang.
Ingatlah itu.
Yang mungkin termasuk seperti pemeriksaan riwayat atau pengalaman pendidikan kadang-kadang juga mencakup pemeriksaan latar
belakang kriminal dan juga tes narkoba tergantung pada kebutuhan perusahaan yang mempekerjakan.
Ketika Anda memulai hari pertama maka Anda akan merasa bahwa kerja keras Anda akhirnya terbayar.
Jadi ucapkan selamat kepada diri sendiri.